新築戸建住宅、商業施設等の建築施工管理業務をトータルにお任せします。現場の工程・品質・安全の管理が主な仕事です。
職種 | 新築、リフォーム、商業・福祉施設の施工管理 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給230,000円~450,000円+資格手当 ※固定残業40時間含む ※経験・スキル等を考慮の上、優遇いたします ※試用期間6ヶ月あり(待遇変化なし) ※資格手当は当社規定の資格に限る |
勤務地 |
本社; 橿原市中曽司町344-1 |
勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) |
資格・経験 | 未経験者大歓迎(高卒以上) 普通自動車免許(AT限定不可) 【歓迎するスキル・経験】 ・新築注文住宅、リフォーム等の施工管理経験 ・建築施工管理技士資格/建築士資格(一級・二級) |
休日・休暇 | 毎週日曜日 第2・3・4土曜日 祝日 夏期休暇 年末年始休暇 年次有給休暇 |
待遇 | 昇給年1回 賞与年2回 各種社会保険完備 交通費支給(規定により上限あり) |
カネマルホーム株式会社(以下、当社といいます。)は、お客様の個人情報の適切な取扱いおよび保護が、当社にとって社会的責務であると考えております。
当社は、当社が取得する個人情報を、この個人情報の保護に関する基本方針(以下、「本基本方針」といいます。)に基づき、適切に取扱い、保護に努めます。
(1) 個人情報とは、生存する個人に関する情報であって、以下のいずれかに該当するものをいいます。
(2) 個人データとは、個人情報データベース等(個人情報保護法第2条第4項)を構成する個人情報をいいます。
(1) 取得した個人情報について次の利用目的の達成に必要な範囲内で利用します。
(2) お客様の個人情報を前項以外の利用目的で利用する必要が生じた場合には、次のいずれかに該当する場合を除き、事前にお客様ご本人に利用目的をご連絡し、お客様ご本人の事前の同意を得た上で、利用いたします。
(3) 当社は、第1項の利用目的と関連性を有すると合理的に認められる範囲内でお客様ご本人の個人情報の利用目的を変更することがあります。
利用目的を変更した場合には、変更された利用目的をお客様ご本人にご連絡、または当社のウェブサイトにより公表いたします。
(4) 当社は、個人情報保護法第17条第2項各号に掲げる場合を除くほか、あらかじめお客様ご本人の同意を得ないで、要配慮個人情報(個人情報保護法第2条第3項)を取得いたしません。
(5) 当社にご連絡いただき、ご質問やご意見等をお受けした際に、電話の録音等の記録を取らせていただく場合がございます。
記録させていただいた内容につきましては、お話いただきました内容の確認や、よりよい応対業務を提供するために利用いたします。
(1) 当社は、次のいずれかに該当する場合、お客様ご本人の個人データを第三者(外国にある第三者を除きます。以下、本項において同じです。)に提供することがあります。
(2) 当社は、前項のいずれの場合にも該当しない場合であっても、個人情報保護委員会に届け出た上で、次の範囲内で、お客様ご本人の個人データ(要配慮個人情報を除きます。以下、本項において同じです。)を第三者(外国にある第三者を除きます。以下、本項において同じです。)に提供することがあります。
(1) 当社は、全役職員に対する教育啓蒙活動を実施するほか、個人情報を取り扱う部門ごとに責任者を置き、お客様の個人情報の適切な管理に努めます。
(2) 当社は、お客様の個人情報への不正なアクセスや漏洩、滅失、毀損等を防止するため、当社のウェブサイト等についてセキュリティの維持に努めます。
(3) 当社は、委託先との間で機密保持条項を含む委託契約を締結し、お客様の個人情報について、適切な取扱い及び保護を行わせるよう努力し、漏洩、第三者への再提供・開示、上記3.(1)に記載されている利用目的の範囲外での利用の防止を図ります。
(1) 当社が保有しているお客様の個人データについて、お客様ご本人が、開示、訂正・追加・削除、利用停止・消去、第三者提供の停止をご要望される場合は、以下記載の方法により当社まで直接ご請求ください。
個人情報漏洩防止、正確性、安全性の確保の観点から、法令の規定により特別な手続きが定められている場合を除き、遅滞なく必要な調査を行い、当該ご請求がお客様ご自身によるものであることが確認できた場合に限り、お客様ご本人の個人データの開示、訂正・追加・削除、利用停止・消去、第三者提供の停止を法令の定めに基づき行います。
なお、下記に定める請求方法の要件を満たしていない場合や、調査結果に基づき、請求内容が不当と認められた場合は、請求に応じることはできません。
(2) 前項の開示等の実施、不実施については、ご請求のあったお客様に対して遅滞なくご連絡いたします。
なお、不実施の場合は、その理由を説明するよう努めます。
下記の3点の書類をご準備いただき、「お問い合わせ窓口」までご送付ください。※郵便料金はお客様のご負担となりますのでご了承ください。
1) 個人データ開示請求書※上記、リンク先をクリックし、「個人データ開示請求書」をプリントアウトして、必要事項を記載してください。
2) ご本人または代理人であることの確認書類※確認書類は以下の書類(個人番号(マイナンバー)の記載がないもの)をご用意ください。
ご本人の場合 | 運転免許証、パスポート、健康保険の被保険者証のコピー、または住民票など |
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代理人の場合 |
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3) 返信用封筒※宛先にお客様ご本人の連絡先をご記入の上、切手を貼って同封してください。
下記の2点の書類をご準備いただき、「お問い合わせ窓口」までご送付ください。※郵便料金はお客様のご負担となりますのでご了承ください。
1) 個人データの訂正・追加・削除、利用停止・消去、第三者提供の停止請求書※上記、リンク先をクリックし、「個人データの訂正・追加・削除、利用停止・消去、第三者提供の停止請求書」をプリントアウトして、必要事項を記載してください。
2) ご本人または代理人であることの確認書類※確認書類は以下の書類(個人番号(マイナンバー)の記載がないもの)をご用意ください。
ご本人の場合 | 運転免許証、パスポート、健康保険の被保険者証のコピー、または住民票など |
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代理人の場合 |
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これらの不正使用による損害については、当社は一切の責任を負いません。
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